EUA: 95% das 500 tops companhias têm política anti-dscriminação

Segundo nota publicada na revista “Veja” dessa semana, um estudo feito nos Estados Unidos revelou que hoje 95% das 500 maiores empresas americanas já incluiu uma política de anti-discriminação em seu código de ética. Em 2000, apenas 51% tinham.
Outro dado revelador, de acordo com a revista, é que cerca de 70% das 500 maiores companhias do país estendem benefícios sociais aos parceiros do mesmo sexo de seus funcionários, sendo que em 2000 apenas 25% delas o faziam.